Analista de RH Generalista - Especialista em BI e Data Analytics

📌 Principais Responsabilidades

• Desenvolvimento e manutenção de indicadores da área de RH oferecendo uma visão clara e estruturada dos dados da empresa
• Desenvolvimento de KPIs relevantes para as tomadas de decisões estratégicas, alinhados às metas e desafios da organização.
• Atualização e aprimoramento contínuo das ferramentas e metodologias de análise de dados, mantendo-se a par das melhores práticas de mercado.
• Controle e conferência de pagamentos de prestadores de serviços (Pessoa Jurídica);
• Elaboração e manutenção de planilhas em Excel;
• Apoio nas rotinas de Departamento Pessoal;
• Apuração e conferência de ponto eletrônico;
• Controle e administração de benefícios;
• Organização de documentos e informações do setor;
• Interface com áreas internas e fornecedores, respeitando fluxos e hierarquia.

✅ Requisitos

• Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em Administração, RH ou áreas correlatas);
• Experiência comprovada em Power BI, com conhecimento sólido na criação de dashboards interativos e funcionais.
• Habilidades em Data Analytics, com forte capacidade analítica para lidar com grandes volumes de dados.
• Conhecimento de desenvolvimento de KPIs e métricas de performance,
• Noções de rotinas de Departamento Pessoal;
• Conhecimento em apuração de ponto eletrônico;
• Conhecimento em administração de benefícios.